Skills - Advents

Saviez-vous que l’ « upskilling »* coûte 6 fois moins qu’une embauche ?

* Faire acquérir de nouvelles compétences à des collaborateurs en poste

Avec un environnement en mouvement permanent, de nombreux défis se posent :
– En tant que collaborateur : être efficace et serein en toutes circonstances ;
– En tant que chef de projet : avoir la bonne approche, au bon moment ;
– En tant que manager : faire grandir son équipe et anticiper demain.

Nos atouts

Afin de vous accompagner dans ces défis, nous proposons des formations sur-mesures pour diffuser et activer les savoirs et les compétences vers une entreprise agile, proactive et résiliente.

Intégré à un cabinet de conseil en transformation des organisations, Advents Skills s’appuie sur les missions des consultants pour cibler les compétences clés à transmettre. Ce sont des consultants en activité, immergés dans vos enjeux terrain, qui animent les formations et vous garantissent la montée en compétences de vos équipes en toutes circonstances.

Nos niveaux d’interventions

Nos interventions sont co-construites avec les bénéficiaires à partir de leur contexte et de leur suivi individuel tout au long des formations. Cette méthode nous permet de vous proposer trois niveaux d’interventions :

Compétence Formaction

Nos thématiques principales

Cinq pôles de formation et de nombreux sujets à découvrir :

Project Efficiency

Management de projet
Gestion de Portefeuille de projets
Agilité en action
Projets Scrum
Product Owner
Scrum Master

Modern Workplace

Gérer sa charge mentale
Collaboration efficace avec Office 365 ou G-Suite
Outils d'animation collaboratifs
Plateforme de gestion de projets agile
(Wrike, Jira, StoriesOnBoard, Trello, ClickUp)
Optimisation de processus et robotisation
(UiPath, MS Power Automation)